第145章

部长办公室门口排起了长龙，陆凡仅维持秩序就筋疲力尽，不停的请大家进自己办公室等，都站在外面影响不好。

部长私下里跟陆凡发牢骚说，你们宁阳人三句话不过，就开始掏兜，动不动就从市上、省长找人，是个人都想要个“摊摊”，哪有那么多一把手位置？

经过二十天左右的酝酿，边部长召开了部委会，讨论干部调整方案。

每个位置，几位副部长都会发表意见，并带有一定的倾向性。

但等到常务副部长雷卓越读到：陆凡同志，拟任远程办副主任时，没有任何不同的声音。

部长解决秘书的级别，而且不是很重要的岗位，哪怕是书记、县长都不会有异议。

部委会结束后，每位副部长见到陆凡都会善意的笑一笑，低声说句“恭喜”！

陆凡知道稳了，接下来部长要去给书记、县长、副书记汇报，别人可能会调整，但自己大概率不会出意外。

远程办副主任！为此，陆凡还专门看了看远程办的职能，主要从事农村党员干部现代远程教育站点的管理工作，相对搞技术多些，工作性质比较单一，有单独的经费，与电化教育中心合署办公，就是组织部的一个中层机构，都给部里干活。

原本陆凡幻想着能不能解决公务员身份，经过雷部普及才知道，事业单位干部不能直接提拔到公务员领导岗位，那叫违规提拔，有后遗症。按照组织程序，必须先提拔到事业单位领导岗位，过渡一下才能转任公务员领导岗位。

11月20日，县委书记武海泉召开五人小组会，县长赵宏兰、县委副书记王鸿涛、纪委书记陈冬、组织部长边继得参加，启动干部动议程序。