最后，李尘还是决定按照战时的奴隶处理办法，一个城市中置入几个人事员工及各部门分部，先将行政的班子拉起来。</p>
然后尝试以点带面，先将避难所宣扬的平等解放之类的思想传出去，再挑选接收学习速度快，能力强的成员作为第一波本土人员吸纳进各部门分部。</p>
最后，再用这些受到过教育的新员工，将那些老奴隶们的思想慢慢纠正过来。</p>
毕竟有了新生活，谁还愿意去当奴隶呢。</p>
李尘预计，初期的转换会是一个很快的过程，而一旦达到一个顶峰，速度就会逐渐慢下来，预计半年到一年，就能完成大部分员工的身份转换和意识教育，能够放心的进行专业性生产和参军。</p>
战争结束大约十天后，李尘才终于从那一堆浩如烟海的报告中脱身，准备开始着手准备些自己想做的事。</p>
首先，是一直没能建立起来的商业部，该着手建立了。</p>
公司既然已经名义上占领了这两颗星球，那就可以算是一个低级文明级别的宇宙实体了，虽然目前的科技水平还达不到一级水平，大部分的技术都是靠着考古和洛利达的遗产。</p>
但只要能够吸收那些在b4见到的技术文件，升格为一级文明还是不是问题的。</p>
既然这样，那商业交流，互通有无就很有必要了。</p>
从泰隆政府留下的政府文件里，李尘发现了不少能够利用的商业渠道和大小供货商。</p>
星际时代，每一个殖民星球都有自己的定位，就如李尘所在的洛利达二号，定位就是首都星球。</p>
这是一个文明行政的核心，大概率也是整个文明最繁华的星球之一。</p>
除此之外，整个星系还有五颗奴隶星球，定位就是出产人口，星球的拥有者会简单的改造一下大气环境，让它能够最低程度的支撑奴隶生存，然后按照计划向上面提供饮用水，食物和必要的生存用品，上面的奴隶们只需要不停的交配，生产人口，为那些愿意花亮闪闪的能量币买奴隶的人提供服务。</p>
有些文明，还会在奴隶星球的大气层里注入催情气体，来增加奴隶的产量。</p>
再然后，是一颗农业星球和一颗矿产星球，他们的定位就是生产基础物资，食物，矿物和它们的副产物。</p>
这也是奴隶人口的一个巨大的人口流向，矿产星球的地下不知道埋了多少奴隶的尸体。</p>
李尘要接手这些星球，就必须要大量的运输能力，而现在，公司仅有一支能用的舰队，还要负责警戒领空，防备海盗，星球之间运输和威慑尤塔人，根本干不过来这么多事。</p>
想了想，李尘还是决定从泰隆政府的老客户们出发，看看有没有合适的商人能买点飞船或是运输服务。</p>
泰隆政府倒是也留下了不少运输船，但是除去归属于私人的小船，剩下的不够如此大规模的运输工程。</p>
“老板，这是人事部整理出来的商人名单。”一个人事部的随行小文员敲门进来递上一摞资料。</p>
舰队暂时还有任务，没法回避难所拉人，拉维娅暂且能多留两根头发，不然李尘早就把她拉来干活了，避难所大管家不是白叫的。</p>
